[vc_row section_arrow=”false” top_padding=”60″ bottom_padding=”60″][vc_column width=”1/2″][vc_column_text]A mediação é um processo de comunicação no qual as partes em conflito são auxiliadas por um terceiro neutro e multiparcial, que as habilita a melhor compreender seus interesses e necessidades, e a encontrar soluções que as satisfaçam.
O mediador é um facilitador do diálogo. Ele utiliza e estimula uma comunicação conciliatória (chamada também de comunicação empática), a qual consegue aproximar pessoas e promover o entendimento recíproco – uma mudança importante em relação à comunicação polarizadora (também chamada de comunicação violenta) a que estamos habituados, que na maioria das vezes afasta as pessoas ou enfraquece o vínculo existente entre elas.[/vc_column_text][/vc_column][vc_column width=”1/2″][vc_column_text]A mediação, além de solucionar uma controvérsia, visa também estimular a compreensão mútua das partes entre si, de forma que valorizem os interesses e sentimentos do outro, vejam o conflito sob uma nova perspectiva e fortaleçam o seu relacionamento.
Um outro objetivo é o empoderamento das partes – o aprendizado para que tenham consciência de sua capacidade e autonomia para administrar seus próprios conflitos.[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row bg_color=”#f9f9f9″ section_arrow=”false” top_padding=”60″ bottom_padding=”60″][vc_column width=”1/1″][minti_headline type=”h2″ font=”font-special” size=”fontsize-m” weight=”fontweight-300″ align=”align-left” class=”no-transform”]Quem pode se beneficiar da mediação?[/minti_headline][vc_column_text]A mediação é especialmente recomendada para resolver e transformar conflitos em família, no trabalho, na escola, ou entre pessoas que compartilham de uma convivência continuada no tempo, e, portanto, podem beneficiar-se de novas formas de se relacionarem e compartilharem ações, decisões e responsabilidades.[/vc_column_text][minti_headline type=”h2″ font=”font-special” size=”fontsize-m” weight=”fontweight-300″ align=”align-left”]Benefícios[/minti_headline][vc_row_inner][vc_column_inner width=”1/2″][minti_iconbox icon=”fa-rocket” style=”2″ title=”Agilidade”]Na mediação pode-se resolver um conflito mais rapidamente, sem a necessidade de aguardar os prazos prolongados de um processo judicial.[/minti_iconbox][minti_iconbox icon=”fa-money” style=”2″ title=”Economia”]O custo será apenas com os honorários do mediador, sem custos processuais, sem longas batalhas judiciais, e sem o risco de ser obrigado a pagar grandes somas à outra parte e ao seu advogado.[/minti_iconbox][minti_iconbox icon=”fa-balance-scale” style=”2″ title=”Autonomia”]As partes, que são quem mais conhecem seus problemas e desafios, detêm o poder de decisão em relação aos rumos da negociação e à solução para o seu conflito. Não é o juiz que decide.[/minti_iconbox][minti_iconbox icon=”fa-comments” style=”2″ title=”Empoderamento”]A mediação promove o aprendizado, para que as partes tenham consciência de sua capacidade para administrar futuros conflitos.[/minti_iconbox][/vc_column_inner][vc_column_inner width=”1/2″][minti_iconbox icon=”fa-lock” style=”2″ title=”Confidencialidade”]Na mediação, as partes podem expressar com liberdade suas opiniões, insatisfações, interesses e preocupações, pois tudo o que é conversado é mantido em sigilo. As informações apresentadas não podem ser usadas nos processos judiciais.[/minti_iconbox][minti_iconbox icon=”fa-users” style=”2″ title=” Preservação do relacionamento”]A mediação promove e resgata o diálogo entre as pessoas, incentivando o entendimento recíproco e fortalecendo o seu relacionamento.[/minti_iconbox][minti_iconbox icon=”fa-shield” style=”2″ title=”Segurança jurídica”]O acordo celebrado entre as partes possui segurança jurídica, pois vale como título executivo. Se não houver um processo judicial instaurado, o acordo da mediação, após registrado em cartório, se tornará um título executivo extrajudicial. Se já houver um processo, o acordo será enviado ao juiz para homologação, através dos advogados das partes.[/minti_iconbox][/vc_column_inner][/vc_row_inner][/vc_column][/vc_row][vc_row bg_color=”#f7cd9e” top_padding=”60″ bottom_padding=”60″][vc_column width=”1/1″][minti_headline type=”h3″ font=”font-special” size=”fontsize-m” align=”align-left”]Áreas de atuação[/minti_headline][vc_row_inner][vc_column_inner width=”1/2″][minti_headline type=”h2″ transform=”transform-uppercase” align=”align-left”]Mediação Familiar[/minti_headline][vc_column_text]
- Herança
- Divórcio
- Pensão
- Guarda dos filhos
[/vc_column_text][minti_headline type=”h2″ transform=”transform-uppercase” align=”align-left”]Mediação Escolar[/minti_headline][vc_column_text]
- Casos de bullying
- Professores ameaçados ou hostilizados por alunos
- Divergências entre direção e professores
- Pais em conflito com a escola
- Pais em conflito com outros pais
[/vc_column_text][/vc_column_inner][vc_column_inner width=”1/2″][minti_headline type=”h2″ transform=”transform-uppercase” align=”align-left”]Mediação Empresarial[/minti_headline][vc_column_text]
- Conflitos em empresa familiar
- Problemas entre sócios
- Divergências entre áreas
- Conflitos entre empresas parceiras
- Relações trabalhistas
- Relações de consumo e prestação de serviços
[/vc_column_text][minti_headline type=”h2″ transform=”transform-uppercase” align=”align-left”]Mediação Condominial[/minti_headline][vc_column_text]
- Relação de vizinhança e condomínio
[/vc_column_text][/vc_column_inner][/vc_row_inner][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column width=”1/1″][minti_headline type=”h2″ font=”font-special” size=”fontsize-l” weight=”fontweight-700″ transform=”transform-uppercase” margin=”60px 0 30px 0″]Posts relacionados[/minti_headline][minti_recentposts categories=”Mediação” style=”grey”][/vc_column][/vc_row][vc_row type=”full_width_section”][vc_column width=”1/1″][minti_callout bgcolor=”#ed1b3f” textcolor=”#ffffff” buttontext=”ENVIE UMA MENSAGEM POR WHATSAPP” url=”http://api.whatsapp.com/send?1=pt_BR&phone=5511932144664″ buttoncolor=”color-8″ target=”_blank”]Quer falar conosco?[/minti_callout][/vc_column][/vc_row]